18 미스터초이 | 2024-04-23 16:28:08 | 조회 : 16272 | 추천 : +8
출처 https://www.news1.kr/articles/?5394055
경기도 외곽지역에서 식당을 운영 중인 A 씨는 지난 22일 한 온라인 커뮤니티에 "입사 40일 차 된 직원이 뜬금없이 출산 휴가 쓴다고 연락했다"며 메시지 내용을 공개했다.
직원은 "6월 1일 출산 예정이라 출산휴가 승인 부탁드린다. 다른 직원이 임신이냐고 두 번 물어봤는데 맞다고 하면 일도 못 시키실 게 뻔하고 부담가지실까 봐 아니라고 했다"며 "이전 직장에서 임신 사유로 무당 해고를 당해 심문 회의까지 가서 합의금 받았는데 여기서까지 정신적, 신체적 스트레스 받고 싶지 않았다. 갑작스럽게 말씀드리게 된 부분 이해해달라"고 말했다.
통보를 해버리면 어떡하나요..ㄷㄷㄷ
근데 법적으로 출산휴가는 보장해줘야해서
어쩔수가 없다고 함
머라니 | 2024-05-05 11:44 | 조회 : 343 | 추천 : +2
무한반사 | 2024-05-05 11:23 | 조회 : 387 | 추천 : -
KUDi | 2024-05-05 11:16 | 조회 : 27775 | 추천 : +22
사라캐리건 | 2024-05-05 10:47 | 조회 : 553 | 추천 : -
가짜보수윤두창 | 2024-05-05 09:22 | 조회 : 766 | 추천 : +2
모나이 | 2024-05-05 09:19 | 조회 : 1047 | 추천 : +1
척안의 왕 | 2024-05-05 08:22 | 조회 : 11742 | 추천 : +10
그랜드 와스터 | 2024-05-05 08:21 | 조회 : 12833 | 추천 : +9
치약발라 | 2024-05-05 08:10 | 조회 : 7009 | 추천 : +12
치약발라 | 2024-05-05 08:06 | 조회 : 10729 | 추천 : +5
치약발라 | 2024-05-05 08:05 | 조회 : 11817 | 추천 : +9
치약발라 | 2024-05-05 08:03 | 조회 : 9033 | 추천 : +9
이첼순 | 2024-05-05 06:16 | 조회 : 12567 | 추천 : +7
이첼순 | 2024-05-05 05:46 | 조회 : 10517 | 추천 : +10
이첼순 | 2024-05-05 05:26 | 조회 : 8355 | 추천 : +4
이첼순 | 2024-05-05 05:13 | 조회 : 13780 | 추천 : +7
머라니 | 2024-05-05 04:32 | 조회 : 9244 | 추천 : +5
브랜딘 | 2024-05-05 03:48 | 조회 : 19255 | 추천 : +4
딜소루 | 2024-05-05 01:59 | 조회 : 6474 | 추천 : +6
이상완 | 2024-05-05 01:50 | 조회 : 6935 | 추천 : +6