지금 타이밍에 적당히 괜찮은 신입을 많이 뽑는건 어떰? : SOOP(숲) : 와이고수

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지금 타이밍에 적당히 괜찮은 신입을 많이 뽑는건 어떰? [24]

여을이는아가 | 25-08-02 01:40:46 | 조회 : 244 | 추천 : -

급 있는 여캠도 좋지만

여을, 서유 같이 잠재력 있는 여캠들 들어오기 좋은 타이밍아님?

신입으로만 5명 채워서 20명 만들면 어떨지?

5명이서 서유,여을,체온,유별처럼 신입들간의 스토리도 쓰고,

퇴출 경쟁도 하고.

이제는 서유,여을이가 선배 포지션에서 편하게 갈구기도 하고..

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욕하지말아요12시간 전 | 신고
아무나 막 뽑으면 처리가 힘들걸 베스트 댓글

욕하지말아요12시간 전 | 신고
아무나 막 뽑으면 처리가 힘들걸 베스트 댓글

3000용사*12시간 전 | 신고
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럭스욤12시간 전 | 신고
님 기준 괜찮은 신입 기준이 누구선인데

eodow12시간 전 | 신고
@럭스욤ㅋㅋㅋㅋ ㅇㅈ 너무쉽게말함

여을이는아가12시간 전 | 신고
@럭스욤좋은 사례 있자너. 서유, 여을, 체온이 씨나인 입사 전 느낌이겠지.

럭스욤12시간 전 | 신고
@여을이는아가냉정히 말해줄까 우리어려운시기에 재내가 들어와서
주목받은게 큰거야 지금 기존에 우리애들도 저녁방송키면
200따리 유지도 힘든게 현실이야 뱀아가 보면 시간
말도 안되게 가는데 주목받고 있어?? 쌩신입은 이제
시기상 힘들어

여을이는아가12시간 전 | 신고
@럭스욤형 전문가구나. 맞말 같음

eodow12시간 전 | 신고
서유 여을 체온 같은신입이 1명이라도있으면다행 내가볼땐 1명도없음 지금 매물

여을이는아가12시간 전 | 신고
@eodowㅇㅇ 님말맞일지도. 그때는 어째 금방금방 뽑는것 같드만

족탈12시간 전 | 신고
말 처럼 쉬운게 아녀 그게..

은유화:)12시간 전 | 신고
냉정하게 아프엔 인재없음. 타플랫폼에서 데려와야되는데, 내가볼때 그거 샤이닝주면서 데려오는것 같음.

여을이는아가12시간 전 | 신고
@은유화:)우리가 너무 눈이 높아진건 아닐까 싶기도 ㅎㅎ 적당한 신입이 밸런스상 나을수도 있으니까. 물론 급 있는 여캠들에게도 좋은 타이밍 같기도 하고

주피터블12시간 전 | 신고
여을 서유는 엑셀 투입 대기시간도 길고 입사시기도 매우 좋아서 다행히 퇴출안될만큼
플단이 뭍었지만
지금 들어올 사람은 신입은 거의 무조건 퇴출이 확실시 되서 꺼리는거같아요

여을이는아가12시간 전 | 신고
@주피터블비슷한급 신입 5명 동시 들어오면 그중 3~4명은 살아남겠지

주피터블12시간 전 | 신고
@여을이는아가오늘 방송보니 굳이 99 1010 선호하는것도 아니고
88만 되도 2팀 하려는거같아서.. 지금 15명이니
야무진애 딱 한명만 더 들어오길 바라는거같아

여을이는아가12시간 전 | 신고
@주피터블에이.. 그건 못구할봐 그러는거 아닌가 ㅎ

주피터블12시간 전 | 신고
@여을이는아가지금 원하는 매물 화린쨩 미오탱 유연 보아 등
기대감이 커서 그냥 그 기대 어느정도 맞춰줄 한명만 뽑길 바라는거같아
흐름 보면 ㅋㅋ
나도 예전맹키로 차라리 아싸리 깔개 5명 뽑고
1010 맞춰서 퇴출 우르르 넣는게 좋아보이는데.. 안올거같아.. 너무 경쟁 빡세고 깔개 뽑는게 너무 보여서

여을이는아가12시간 전 | 신고
@주피터블씨나인 브랜드 지키는게 맞을수도 있고.
이런 전략 회의들 수뇌부들끼리 좀 많이 했음 좋겠네.

누구일까12시간 전 | 신고
여을 민춘이 정도 외모 ㅇㄷ서찾노

여을이는아가12시간 전 | 신고
@누구일까응디빵디 지원자 중에는 없나ㅋ

주피터블12시간 전 | 신고
@누구일까아무리 깔개를 뽑더라도 외모는 중요하게 볼텐데 쉽지않아보임 ㅇㅇ.... 바로 2주 뒤 투입일텐데

여을이는아가12시간 전 | 신고
@주피터블다음시즌에 진짜 우르르 들어올수도 있겠다

JSj7710시간 전 | 신고
그런 매물이 흔함?
까딱하다간 처치곤란 악성 매물들이 내수풍만 빨아먹는 거 몇달간 봐야함
선례가 이미 있잖아?

여을이는아가10시간 전 | 신고
@JSj77형도 전문가구나 ㅇㅇ 씨나인 브랜드 지키자

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